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文章來源:163貴州人事考試信息網(wǎng)編輯者:admin時(shí)間:2020-11-21 04:02閱讀:
畢節(jié)市第二人民醫(yī)院面向社會公開招聘13名編制外工作人員的工作方案
根據(jù)醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展和工作需要,經(jīng)醫(yī)院研究決定,擬面向社會公開招聘編制外工作人員13名,特制定招聘工作方案如下:
一、招聘職位
收費(fèi)室工作人員7名、導(dǎo)診4名、駕駛員2名
二、招聘對象及條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,具有良好的政治素質(zhì)和品行,遵紀(jì)守法;
(三)年齡在18周歲以上(2002年11月23日及以前出生),35歲以下(1985年11月24日及以后出生);
(四)學(xué)歷要求:詳見《職位表》;
(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件;
(六)具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件。
以下人員不得報(bào)考:
(一)不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致;
(二)曾因犯罪受過刑事處罰的;
(三)曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
(四)不符合招聘對象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的;
(五)有法律、法規(guī)規(guī)定及有關(guān)規(guī)定不得聘用的人員。
三、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則。
四、招聘程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2020年11月23日-11月27日(上午8:00-12:00,下午14:30-18:00)。
2.報(bào)名地點(diǎn):畢節(jié)市第二人民醫(yī)院醫(yī)技樓四樓人事科(三板橋浙商城對面)。
3.報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名
4.報(bào)名所需材料:
(1)《報(bào)名表》1份;
(2)第二代有效《居民身份證》(有效《臨時(shí)居民身份證》)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件各1份和本人近期正面1寸免冠紅底彩色證件照2張;
(3)按有關(guān)規(guī)定收取考務(wù)費(fèi)100元/人。
(二)面試
考試采取面試的方式進(jìn)行。通過報(bào)名資格審查合格的崗位應(yīng)聘人員直接進(jìn)入面試。面試主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績總分為100分,其面試成績須達(dá)到70分及以上的才能進(jìn)入下一環(huán)節(jié),同一職位報(bào)考人員面試成績相同的,通過復(fù)試的方式確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的對象。
面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(三)體檢
根據(jù)面試成績由高分到低分按各職位計(jì)劃數(shù)與職位面試人員1:1比例確定體檢對象。因放棄體檢或體檢不合格出現(xiàn)職位空缺的,按面試人員總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢。
體檢在縣級以上醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)由考生自理,體檢時(shí)間另行通知。
(四)政審
體檢合格考生確定為考察政審對象。考察政審內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、計(jì)生狀況、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等??疾煺彆r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,確定其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
(五)公示和聘用
1.經(jīng)面試、體檢、考察政審合格的考生,確定為擬聘用人員,并在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)站、畢節(jié)市第二人民醫(yī)院網(wǎng)站上公示,接受社會監(jiān)督。
2.經(jīng)公示期滿無問題或反映的問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。
五、待遇
被聘用人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到,拒不報(bào)到的,取消聘用資格。新聘用人員試用期按《勞動法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,試用期期滿考核合格者,與畢節(jié)市第二人民醫(yī)院簽訂勞動合同。待遇為基本工資 績效:基本工資2600元/月,每年經(jīng)考核合格基本工資遞增100元,績效參照醫(yī)院績效管理分配方案執(zhí)行。考核不合格者,取消聘用資格。簽訂合同人員必須服從醫(yī)院專業(yè)安排,不能勝任工作的,醫(yī)院予以解除勞動合同。
六、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作嚴(yán)格按照公開、公平、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持公開報(bào)考條件、招考程序、考察結(jié)果“三公開”制度,接受社會監(jiān)督。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良行為發(fā)生。
本次招考由畢節(jié)市第二人民醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施,未盡事宜另行通知。
七、聯(lián)系方式
地址:畢節(jié)市第二人民醫(yī)院醫(yī)技樓四樓人事科(三板橋浙商城對面)
聯(lián)系電話:0857—7115187
附件:
附件1:畢節(jié)市第二人民醫(yī)院公開招聘編制外工作人員報(bào)名表.xls
附件2:畢節(jié)市第二人民醫(yī)院公開招聘編制外工作人員職位表.xls
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